贴心营造教工之家 促进学校和谐发展

——2012-2013学年度莆田第一中学工会工作总结

这学年，我校工会在学校党委和上级工会的领导下，始终坚持以科学发展观为指导，解放思想，凝聚力量，紧密联系我校实际，在工作安排上突出重点、工作手段上注重载体运作、工作重心上强化服务职能，在推动科学发展、构建和谐校园中充分发挥了广大教职工的主力军作用。现将工会工作总结如下：

一、加强师德师风建设，营造文明之家

良好的品德、正确的价值观不是靠空泛的说教形成的，它缘于人们对人生、对理想、对社会的正确认识，只有在提高教师政治理论水平的基础上，才能将师德工作落在实处。我们工会积极配合党委坚持组织教工学习，将党的政策、路线教育与教育教学实践结合起来，在提高教师政治觉悟的基础上，开展行之有效的师德教育。如通过例会、周会、板报、广播等形式对教工加强政治理论教育，让教师树立正确的人生观、职业观。在师德教育中，我们坚持以法治教，以法治校，加强法制学习，工会组织教师学习了《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等与教育教学相关的法律知识，提醒教师时刻记住要遵纪守法，对师德提出了明确的要求，成为教师约束自己行为，提高师德水平的保障。目前正积极购买人手一册《新编教师法治教育读本》，以便组织全体教工参加年底的全省教师教育普法考试考核。如结合教师节开展“师德师风教育月”活动，召开了师德师风座谈会，请模范教师、优秀教师等现身说教，用典型例子来带动师德师风建设，用优秀人物的事例来激励广大教职工，用典型人物的人格来激发广大教职工加强师德修养的积极性；同教职工签定师德师风承诺书，通过健全制度，规范教职工的行为，加强队伍管理，加强师风建设；召开庆祝第27个教师节表彰大会，评出教育教学“园丁奖”、优秀教研组长、优秀年段长、优秀班主任、明星班主任、学科竞赛优秀指导教师等并做出表彰；2013年6月利用教研活动时间按教研组开展师德大讨论活动，2013年7月8日我校道德讲堂上“看短片、谈感想、听事迹、作点评、送赠言”，使全体教工感悟道德，传播文明，学习先进，提升师德。

二、发挥桥梁纽带作用，营造和谐之家

办好学校，落实好全心全意依靠教工的指导方针，工会组织的作用至关重要、不可替代。工会是党领导下的工人阶级最广泛的群众组织，是党联系职工群众的桥梁和纽带。为此，工会做到了“三个及时”，即上级工会的要求和指示精神，及时向党委汇报；重大问题及时向党委请示；涉及职工利益和困难群体等实际问题，及时向党委反映。坚持日常矛盾纠纷排查调处，坚持明察暗访与定期汇总、特殊时期强化相结合，随时向党委报告职工生活中的各种问题，协助党政解决问题、维护职工队伍的稳定。如国庆前后深入开展矛盾纠纷集中排查调处活动，十八大前后严格执行职工队伍稳定周报制度，日常教工家庭关系、宿舍邻里关系、同事关系等的调解。经常在全校教工中进行反邪教宣传教育。做好教工爱家教育。参与南门集资房物业管理工作。家庭是教工投身工作的坚强后盾，是业余休憩的良好港湾。爱家的职工才能更投入做好本职工作，良好的物业管理才能让教工更无后顾之忧。工会工作有方向、有地位、有作为，在维护学校的安定稳定工作中发挥了重要作用，成了党委离不了、行政少不了的参谋和伙伴。

三、增强参与管理意识，营造民主之家

（一）加强民主管理，丰富民主形式，拓宽民主渠道，发挥工会组织的作用。工会从民主政治建设入手，在坚持实施各项民主管理制度的同时，认真履行工会基本职责，并就教职工关心的热点、难点问题，积极搜集教职工反映的问题及合理化建议，反映教职工的意愿，提高教职工福利，维护教职工的合法利益，充分调动了教职工的教育教学积极性。 

（二）全面推行校务公开制度，推进信息公开工作，校工会积极履行监督职能。我们按照管理规范化的要求和校务公开制度的有关规定，进一步健全校务公开制度，确定公开的内容和形式，实行定期、定向公开。把教职工反映强烈的热点、焦点、容易引发矛盾和滋生腐败的关键点、教学管理和改革发展的难点予以公开，接受社会和教职工的监督，接受上级主管部门的检查与督导。

（三）健全教代会制度，促进民主管理。健全教代会制度是加强学校民主管理的有效手段。校工会以加强制度化、规范化建设入手，充分发挥教代会民主管理、民主监督职能，建立上情下达、下情上递的信息管理机制。以教代会为载体，拓宽民主参与渠道，及时反映教职工心声，调动教职工的积极性和创造性，为领导了解民情、教职工参与学校管理、集中教职工集体智慧搭建坚实平台。2012年7月16日六届六次教代会暨八届八次工代会上集思广益后充分讨论，最后得以通过的有关教师评聘晋级方案，受到教工们的广泛关注与好评。2013年4月20日第九次工代会暨七届一次教代会上选举产生第九届工会委员会、工会经审委员会、女工委员会，审议通过校工会工作报告、工会财务报告、工会财务审查报告、党政工共建“教工之家”工作报告、学校工作报告、校务公开工作报告、学校财务预决算财务各项收入支出专项资金使用等情况报告，审议通过莆田第一中学岗位设置竞聘上岗工作实施方案，审议通过教代会专门工作小组成员名单，并进行民主测评干部，会上代表们自始至终以饱满的热情、严明的纪律和主人翁的姿态，从学校的工作重心和发展大局出发，实事求是，顾全大局，求大同存小异，充分发挥了“民主决策、 民主管理、民主监督”的作用，集中体现了代表的民主意识和主人翁精神。

四、提升教工业务水平，营造创新之家

学校的首要工作是教育教学，培养新世纪的人才是我们的职责。要提高学校教育教学水平就必须有一支思想素质好，业务素质强的教师队伍，今年工会配合学校开展了一系列活动，切实提高了教师的思想素质和业务素质。如坚持实施“师徒结对子”活动，促进青年教师迅速成长；工会创造一切条件，通过组织各种活动来提高教职工的职业技能水平和文化建设水平，要求全体教职工要立足岗位成才，通过自学、接受继续教育、老教师帮助青年教师等方法提高文化素质，通过教育教学实践活动提高能力水平；工会配合学校行政继续采用“老帮青”的方法，让经验丰富的老教师与新教师结成对子。针对我校青年教师较多的情况，让已经过关、表现突出的教师与刚走上工作岗位的教师结成对子，确定助教目标，落实助教工作措施，要求共同进步。工会配合教研组，通过“教工小家”建设的形式，凝聚人心，开展科研活动，提高教师业务水平。这个学年度工会组织各教研组畅游九龙谷，让教师劳逸结合，在优美的环境中培养团队精神，拓宽教师视野。

五、关怀教职员工生活，营造温暖之家

急教工所急，想教工所想，要发挥教师的主观能动性，不仅要在工作上压担子，更要在生活上关心教师，切实帮助教师解决实际困难，把工会办成真正的教职工之家。校工会本着“群众利益无小事”的理念，以“全心全意为广大教职工服务”为宗旨，把关心教职工的生活、认真解决教职工关切和迫切需要解决的问题，增强教职工队伍的凝聚力和向心力作为一项重要的工作来抓。1、坚持定期组织全体教职工进行体验，今年6月份全校教工体检使教职工能及时了解自己的健康状况，及时发现问题及时医治，保障教职工的身体健康。2、教师节、中秋节慰问全体教工。春节慰问老、困、病等教工28人次，上门走访教工家庭53户，通过走访工会做到面对面，心贴心，实打实，尽心尽力为教职工特别是困难教职工办好事、做实事、解难事，真正把组织的关怀、同志的情谊送到教工们的心里去。3、做到“五必访”，即遇婚丧嫁娶必访、教职工生老病死必访、家庭出现矛盾纠纷必访，家庭生活经济困难必访，教工情绪不稳必访，使教职工切实感到集体的关怀和温暖，增强了工会的凝聚力，细化和延伸了工会的维权职能。这学年看望生病住院教工14人次，慰问困难教工9人次，祝贺教工新婚送出花篮7人次，教工丧葬送花圈3次。4、关心爱护退休教职工，关心扶持离退协工作。2013年2月2日上午，别开生面的答谢祝寿活动中老中青教工共聚一堂，欢声笑语阵阵，这是我校多年的传统活动，往年是在春节团拜会上举行，今年厉行节约取消团拜会，但是这个尊老敬老活动被保留下来了，现场隆重感谢欢送2012年新退休的2位教师并分别给70周岁的3位老师以及80周岁的3位老师祝寿。5、延请省人民医院医生到校为教工们做了为期3天的义诊义疗，解除部分教工的工作疲劳与病痛。6、三八节“天使爱美丽”美容讲座使女教工们在紧张的工作之余放松自我，关爱自身，活动受到好评。7、医务室和心理学教师对女教工进行有效的生理和心理咨询，加强女性“五期”指导，及时解除生理上、工作上、生活上的烦恼，以旺盛的精力投入到日常的工作中去。8、每学期初把有关信息及时报送分管教学的副校长，以便学校教学工作安排和对晚婚晚育孕妇教工的适当照顾两不误。9、六一节慰问教工之独生子女99人。

六、组织文化体育活动，营造幸福之家

组织教职工参加各种有益的文体活动，丰富教职工的业余生活，陶冶性情，促进教职工的身心健康。如教师节联欢会上教工们载歌载舞庆祝自己的节日，丰富教职工的业余生活，陶冶性情，促进教职工的身心健康；鼓励教工积极参与日常体育锻炼，第135届校运会上教工共有63人次参加了男女甲乙组铅球、跳远、立定跳远、跳高、50米、50*12接力等项目的角逐；12月29日组织教工参加一年一度的元旦环城跑，教工共有70人次参加；第136届校运会教工参与积极性更高了，共有138人次参加了男女甲乙组铅球、跳远、立定跳远、跳高、50米、50*12接力等项目的角逐；每周三下午“舞出青春舞出美丽”健身舞蹈吸引女教工踊跃参与，活跃身心；三八节“铿锵丽人行”女教工坪盘赏油菜花西天尾采草莓；积极联系，给我校教工校外健身提供优惠，如与嘉力莱的一天一元健身优惠活动等。

在回顾过去成绩的同时，我们也清醒地看到当前工会工作中存在的困难、问题和挑战，如活动经费有限与教工对活动的期望值之间的矛盾，教工小家的建设与发展问题，教工活动中心的进一步建设特别是管理问题等。但是，我们工会一定会克服困难，顺应时代的要求，肩负党的重托，不辜负广大教职员工的殷切期望，立足全局，围绕目标，锐意进取，真抓实干，在学校建设与发展的历史征程中充分展示工会的时代风采。

                                                                                                               校工会

                                                                                                              2013年7月